“他的樂(lè)觀竟然打動(dòng)了我”“9·11”事件之后,37歲的馬來(lái)西亞企業(yè)家托尼·費(fèi)爾南德斯找到通用電氣金融公司,希望租用兩架波音737飛機(jī)。他認(rèn)為,現(xiàn)在是進(jìn)入廉價(jià)出行市場(chǎng)的大好時(shí)機(jī)。他***了自己的房子,買下馬來(lái)西亞**手里負(fù)債累累的子公司亞洲航空(AirAsia),也因此需要租用一些飛機(jī)。由于沒(méi)有足夠的***品,通用電氣金融公司拒絕了他。他不甘心,沖到辦公室來(lái)找我。“我知道你現(xiàn)在有一大堆的事情要忙,”他說(shuō),“但只要你給我?guī)准茱w機(jī),我就能做到!”我那時(shí)一定是著急趕去參加有關(guān)破產(chǎn)或其他類似爛攤子的會(huì)議,因?yàn)樗臉?lè)觀竟然打動(dòng)了我?!拔椰F(xiàn)在忙得不可開(kāi)交,就照你說(shuō)的辦吧?!蔽艺f(shuō)。我的人后來(lái)因?yàn)檫@件事對(duì)我好一番責(zé)怪,而且理應(yīng)如此。他們已經(jīng)把他趕出了門!但費(fèi)爾南德斯兌現(xiàn)了自己的承諾——亞洲航空在一年內(nèi)就還清了債務(wù)。費(fèi)爾南德斯成了億萬(wàn)富翁,而且從那時(shí)起,通用電氣獲得了亞洲航空的所有業(yè)務(wù)。創(chuàng)業(yè)要看趨勢(shì),看自身?xiàng)l件,選合適平臺(tái)。簡(jiǎn)單易懂落地快是一個(gè)不錯(cuò)的項(xiàng)目。福建年輕創(chuàng)業(yè)代理
1、分析市場(chǎng)結(jié)構(gòu)考察該項(xiàng)目現(xiàn)有的,及未來(lái)的市場(chǎng)規(guī)模,銷售規(guī)模,經(jīng)營(yíng)者的數(shù)量,購(gòu)買者數(shù)量,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)程度,分銷渠道等,分析其是否已經(jīng)達(dá)到行業(yè)“天花板”,如果已經(jīng)達(dá)到的話,則不具備投資價(jià)值,如果產(chǎn)業(yè)升級(jí),舊的天花板被解構(gòu),新的天花板尚未或正在形成的話,是值得投資的,又或者天花板尚不明確的行業(yè),同樣值得大家關(guān)注2、分析產(chǎn)品、服務(wù)價(jià)值一個(gè)投資項(xiàng)目,不是賣產(chǎn)品,就是賣服務(wù),到底市場(chǎng)前景如何?當(dāng)然還需要考察產(chǎn)品,或服務(wù)的價(jià)值。就產(chǎn)品而言,你需要分析大眾現(xiàn)在或未來(lái)是否需要該類產(chǎn)品,如果有一種產(chǎn)品,消費(fèi)者需要,但市場(chǎng)上還很鮮有,也就是所謂的小眾產(chǎn)品,能投資這類產(chǎn)品是再好不過(guò)的了,這對(duì)創(chuàng)業(yè)者而言,無(wú)疑是一塊巨大的金礦。如果是賣服務(wù)的話,也要考察該服務(wù)是否有著***的需求,是否解決了生活“痛點(diǎn)”,是否具備一定的便利性,可靠性,因?yàn)橹挥匈N合消費(fèi)者的心意,才有前途可言。福建年輕創(chuàng)業(yè)前途創(chuàng)業(yè)者需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)精神,皮厚堅(jiān)強(qiáng)、腳踏實(shí)地、積極樂(lè)觀。
“我們不可能永遠(yuǎn)回避中國(guó)”。中國(guó)已經(jīng)從單純的制造業(yè)大國(guó)轉(zhuǎn)變?yōu)橹匾闹R(shí)樞紐,***,“中國(guó)制造”不再意味著廉價(jià)產(chǎn)品。相反,在一個(gè)又一個(gè)行業(yè)中,它意味著:中國(guó)已經(jīng)決定要采取某種立場(chǎng),而世界很可能會(huì)跟隨。例如,太陽(yáng)能產(chǎn)業(yè)之所以存在,就是中國(guó)決定這么做,并著手制造太陽(yáng)能電池板。我懷疑,他們?cè)陔妱?dòng)汽車方面的部署,也將快過(guò)美國(guó)。在一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的世界,我們不可能永遠(yuǎn)回避中國(guó)。此前的25年里,中國(guó)每年的理工科畢業(yè)生人數(shù),超過(guò)歐洲和美國(guó)的總和。此外,在越來(lái)越多的問(wèn)題上,中國(guó)成了“決策者”。比方說(shuō),如果你關(guān)注氣候變化,那就看看中國(guó)吧:他們不僅在太陽(yáng)能領(lǐng)域**,在下一代電池、核電站和電動(dòng)汽車領(lǐng)域,也都排在靠前的位置。在下一代人工智能和數(shù)字工具方面,中國(guó)將與美國(guó)并駕齊驅(qū)。生活自有辦法讓事情圓滿。在杰克·韋爾奇擔(dān)任首席執(zhí)行官的***10年里,通用電氣塑料公司曾有機(jī)會(huì)與中國(guó)石油天然氣集團(tuán)公司合作,建設(shè)一座10億美元的樹(shù)脂工廠。和我們?cè)趶V州南沙建造的顆粒工廠不同,它需要通用電氣把化學(xué)聚合物的配方帶入中國(guó)。杰克決定不這么做。“他們會(huì)把我們所有的技術(shù)偷走!”他說(shuō)。
未來(lái)10年將是實(shí)體資產(chǎn)與數(shù)字技術(shù)相結(jié)合創(chuàng)造新價(jià)值的10年。我曾希望通用電氣的新一代***能改進(jìn)公司的數(shù)字戰(zhàn)略,而不是把它徹底關(guān)停。對(duì)工業(yè)企業(yè)而言,未來(lái)10年將是實(shí)體資產(chǎn)與數(shù)字技術(shù)相結(jié)合、創(chuàng)造新價(jià)值的10年。我對(duì)這一失敗也應(yīng)負(fù)有部分責(zé)任。我或許低估了多年外包為通用電氣帶來(lái)的數(shù)字赤字。而且,我們沒(méi)有造就足夠多的數(shù)字“移民”——我指的是,愿意積極擁抱數(shù)字未來(lái)的通用電氣自身的員工。在很多方面,工業(yè)領(lǐng)域和數(shù)字領(lǐng)域有著截然不同的規(guī)范(慢對(duì)快、審慎對(duì)敏捷、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)對(duì)承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn))。******深刻地揭示了數(shù)字鴻溝。數(shù)字企業(yè)在推動(dòng)遠(yuǎn)程工作的同時(shí)獲得了蓬勃發(fā)展,工業(yè)企業(yè)卻因?yàn)樾枰说拿芗佑|而受到影響。在通用電氣2012年的“頭腦+機(jī)器”大會(huì)上,我在擺著一臺(tái)噴氣發(fā)動(dòng)機(jī)的講臺(tái)上碰到了馬克·安德森,他剛在《華爾街日?qǐng)?bào)》上寫了一篇備受關(guān)注的文章——《為什么軟件正在吞噬世界》。我那時(shí)大膽地跟安德森爭(zhēng)論說(shuō):“軟件永遠(yuǎn)沒(méi)法吃掉這臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)!”我錯(cuò)了。在2020年******大流行期間,網(wǎng)絡(luò)會(huì)議軟件Zoom飛速發(fā)展,商業(yè)航空被碾得粉碎。創(chuàng)業(yè)不好的項(xiàng)目,不符合政策,夕陽(yáng)行業(yè),市場(chǎng)不大,復(fù)雜門檻高,回報(bào)慢。
在增長(zhǎng)放緩的時(shí)期,不依靠創(chuàng)新而依賴放貸,將導(dǎo)致失敗。通用電氣由世界上**偉大的發(fā)明家之一托馬斯·愛(ài)迪生創(chuàng)辦,在20世紀(jì)的大部分時(shí)間,甚至直到1986年,通用電氣擁有的**都超過(guò)其他任何企業(yè)。但公司并不重視技術(shù),甚至沒(méi)有進(jìn)入**持有**多企業(yè)排行榜的前20名。與創(chuàng)新相比,杰克更關(guān)注管理技術(shù),比如用來(lái)消除錯(cuò)誤的六西格瑪。除了六西格瑪,杰克的主要關(guān)注點(diǎn)是金融服務(wù),通用電氣的利潤(rùn)增長(zhǎng)大多來(lái)自于此。到他卸任時(shí),在通用電氣的高管當(dāng)中,財(cái)務(wù)主管的人數(shù)5倍于工程師。我擔(dān)心,到了經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)放緩的時(shí)期,不依靠創(chuàng)新而依賴放貸,將導(dǎo)致失敗。1980年,通用電氣金融的收益占通用電氣收益的20%;20年后,它的貢獻(xiàn)已兩倍于此。多年來(lái),它擁有強(qiáng)大的商業(yè)模式。在通用電氣工業(yè)現(xiàn)金的支持下,我們的融資成本很低;我們是一家親力親為、極為***的商業(yè)放貸機(jī)構(gòu),連續(xù)10年,通用電氣金融公司的利潤(rùn)每年增長(zhǎng)20%左右。**重要的是,由于我們的金融部門與工業(yè)業(yè)務(wù)掛鉤,而不是金融企業(yè)采用的典型貼現(xiàn)率,所以它的收益是工業(yè)企業(yè)的溢價(jià)倍數(shù)。如果通用電氣金融公司是一家**銀行,它的市盈率將是12~15,而在通用電氣總公司的保護(hù)下,它的市盈率達(dá)到30~40。創(chuàng)業(yè)外賣配送,有人教有人帶,代理配送模式和配送系統(tǒng)。會(huì)騎車,會(huì)導(dǎo)航,有一個(gè)創(chuàng)業(yè)的心就夠了。湖南低成本創(chuàng)業(yè)前途
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,外賣配送是一個(gè)不錯(cuò)的選擇。福建年輕創(chuàng)業(yè)代理
給大家看一下阿里鐵軍是如何用“北斗七星選人法”招人的。這個(gè)選人方法比較低層的要求就是“誠(chéng)信”,如果不具備誠(chéng)信的品質(zhì),再高的大樓都只是空中樓閣,隨時(shí)都會(huì)塌方。其次,阿里認(rèn)為一個(gè)好的銷售一定要有足夠的“驅(qū)動(dòng)力”:要有“要性”,也就是要有自我成長(zhǎng)和事業(yè)成功的目標(biāo),不能“佛系”;對(duì)目標(biāo)有忠誠(chéng)度,這樣才能通過(guò)踏實(shí)工作實(shí)現(xiàn)目標(biāo);要“喜歡干銷售”,要對(duì)銷售這份工作有足夠的認(rèn)同。再往上一層是“個(gè)性特征”,“又猛又持久”說(shuō)的是要選那些能吃苦耐勞、勤奮務(wù)實(shí),同時(shí)抗壓性高、堅(jiān)持力強(qiáng)的員工;“OPEN”就是親和度高,在人際關(guān)系、溝通方面的能力都OK,這考驗(yàn)的是員工隨機(jī)應(yīng)變的特性。北斗七星選人法**上一層的能力是“悟性”,這指的是員工的學(xué)習(xí)及思維能力,以及對(duì)工作知識(shí)經(jīng)驗(yàn)不斷吸收、歸納的能力,并**終拿結(jié)果說(shuō)話。阿里很關(guān)注員工的悟性,因?yàn)橐粋€(gè)人即使再勤奮,如果他的悟性不夠,也很難取得突破性的成績(jī)。福建年輕創(chuàng)業(yè)代理
上海冕勤信息技術(shù)有限公司主營(yíng)品牌有送道,發(fā)展規(guī)模團(tuán)隊(duì)不斷壯大,該公司服務(wù)型的公司。送道是一家私營(yíng)有限責(zé)任公司企業(yè),一直“以人為本,服務(wù)于社會(huì)”的經(jīng)營(yíng)理念;“誠(chéng)守信譽(yù),持續(xù)發(fā)展”的質(zhì)量方針。公司始終堅(jiān)持客戶需求優(yōu)先的原則,致力于提供高質(zhì)量的外賣配送服務(wù),自配送服務(wù),外賣配送saas系統(tǒng),外賣配送管理系統(tǒng)。送道自成立以來(lái),一直堅(jiān)持走正規(guī)化、專業(yè)化路線,得到了廣大客戶及社會(huì)各界的普遍認(rèn)可與大力支持。